人才培养是所有公司的头等大事。任何公司面临的问题，归根结底都是人的问题。如果一家公司只靠领导，却没有优秀的人才追随，那么这家公司就无法发展壮大。人才从哪里来呢？有两种方法。一个是外部输血，...
首先，让我们来看看在线企业培训系统平台对培训市场的影响。目前，由于疫情原因都在尽量减少人群聚集，线下的培训活动时间都是不确定的。从好的方面来看，传统企业培训的淡季，对实际市场规模的影响可...
新兴技术的迅速发展和应用落地，使企业培训实现了更大规模、更高效、更个性化的实施和管理，企业的信息采集和数据处理能力也得到显著加强，这也为构建数字化企业培训体系提供了良好的技术基础。随之...
随着时代的发展，很多人都在努力提高自己的学历，以获得更多的就业和晋升机会。不少人都是通过远程教育提高学历，那么远程教育是什么意思呢？今天我们就来简单地谈谈企业远程培训系统，希望对大家有...
随着企业竞争越来越激烈，许多企事业单位选择纷纷通过开展各种培训来提高员工素质。企业内训系统服务商根据企业的培训需求，为企业量身定制的培训平台及课程等服务，具有针对性强、受众广、培训时间、...
在线培训系统建设是企业构建学习竞争力的保障，培训体系的运行可以实现企业和个人的良性学习周期，良性的学习周期可以改善企业和个人的行为、掌握能力，从而提高业绩。企业在线培训体系已经成为很多...
说到企业培训，大多数人和我一样，都认为是走流程。只要用耳朵听听就行了。因为很多时候培训讲师都是嘴上说说，脱离现实，完全不适用于现场管理。要知道，良好的培训可以增强员工对企业的归属感和主人...
随着政企数字化的发展，数字化的学习和组织管理也面临着复杂多变的挑战。例如，知识管理安全水平低，知识向生产力转化效率低，组织知识资产流失严重。面对日益严重的泄漏风险，许多组织管理者意识到知...
年末部分地区再次发生小规模疫情，因此要避免密集活动的举办，而年末大部分企业都有一些必要的员工培训和考试。哪怕没有疫情的原因，也有许多企业规模庞大，员工分散在全国各地，短时间内无法统一集...
一个员工的离职成本有多么可怕？给大家盘点下。对用人单位来说，一个员工辞职后留下的漏洞，再找一个人填补，就可以了？员工离职后，从找新人到新人顺利到岗，光更换成本就达到离职员工年薪的150%，如果...
