培训管理人员对在线学习平台搭建态度往往是轻视、忽视、拖延，不仅直接导致平台上线无力，也为后续使用效果不佳埋下隐患。这就不难理解为什么有些企业推出学习平台一段时间后就无法维持，最终草草收...
纵观移动学习近十年的发展，从管理到运营是未来企业移动学习发展的必由之路。在经历了从无到有的跨越之后，从“有到卓越”将是企业下一步思考的重点，而如何做到“卓越”则意味着平台管理者需要重新设...
随着互联网行业的整体发展，高科技技术也在不断迭代升级，悄然改变着各行各业，最值得谈论的是数字技术。近几年由于数字技术取得了巨大的飞跃，许多关键技术变得越来越成熟。在企业数字化转型和创新...
企业员工的工作能力决定了企业的市场核心竞争力。员工的专业素质越高，公司越受到客户的青睐。好的在线学习平台通常专注于服务企业，通过打造独特的在线学习课程，帮助企业提升内部员工的工作能力和...
构建新型网络学习平台可以促进企业学习型组织建设，我们不能简单地将企业e-Learning培训模式等同于线上培训或远程教育，因为它不仅包括线上课程学习，还包括员工之间的相互交流，知识的创造、管理和...
如今，我们生活中最常见的获取知识的方式一般有在线教育和线下教育。与线下教育费用昂贵、时间和空间有限相比，很多人选择接受在线教育。然而，现在的在线教育方式非常多，有哪些好的在线学习平台推荐...
企业培训是一个大课题，需要根据企业的特点来做。不同规模的企业有不同的培训需求，但共同点是：企业需要培养人才，企业员工也需要公司培训和资源供给。优秀的员工是企业发展的最大竞争优势。通过一款...
从企业战略角度来看，数字化学习也将成为人才发展的重要组成部分。但同时，对于数字化学习设计者来说也不是一件简单的事情，其中包括：企业网上培训平台搭建、学习运营管理、学习内容制作、数字化课件...
企业培训平台运营最大的问题是如何推广，如果企业培训项目或课程不能被更多的学员感知，学生不理解学习内容，参与度和活跃度就很难提高。那么企业培训平台应该如何运营呢？1.了解培训计划、课程和平...
目前，在线学习平台app已成为许多企业开展培训学习的重要工具。然而，学习平台上线后，企业往往面临平台应用水平低、用户活跃度低、资源利用率低等问题，导致在线学习平台无法发挥真正的价值。那么，在...
